2020年烟台市芝罘区招聘社区工作者公告（190人）

芝罘区人民政府 2020-11-09 16:41:58 中公在线咨询

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为进一步推动我区城市社区建设，打造一支职业化、专业化的社区工作者队伍，现公开招聘社区工作者，有关事项公告如下：

一、招聘数量

1.社区A岗：面向社会招聘社区工作者100人，其中只楚、黄务、卧龙、世回尧、幸福、芝罘岛街道50人；奇山、东山、向阳、毓璜顶、通伸、白石、凤凰台街道50人。

2.社区B岗：面向社会招聘社区“书记助理”50人。

3.社区C岗：面向在芝罘区各街道（园区）、社区工作的编外人员招聘社区工作者40人。

二、招聘条件

（一）社区A岗

1.拥护中国共产党的领导，始终树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”；

2.遵纪守法，品行端正，处事公道，服务意识强，热爱社区工作，具有为群众服务的精神和一定的组织协调能力，善于开展群众工作；

3.身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准；

4.年龄40周岁以下，即1979年11月15日（含）之后出生；

5.具有大学专科及以上学历（应届毕业生应为全日制大学本科及以上学历）。

6.同等条件下优先招录应届高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生）；

7. 具有烟台市七区常住户口（芝罘区、莱山区、开发区、高新区、福山区、牟平区、蓬莱区）；

8.相关学历、户口、资格证书等应于2020年11月14日（含）以前取得。

（二）社区B岗

1.拥护中国共产党的领导，始终树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”；

2.遵纪守法，品行端正，处事公道，服务意识强，热爱社区工作，具有为群众服务的精神，和一定的组织协调能力，善于开展群众工作；

3.身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准；

4.国家计划内统招全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生（不含委托培养、在职培养、定向培养、独立学院、专升本、春季高考毕业生）。

5.中共党员或中共预备党员，入党时间截至2020年11月14日（含）。

6.户籍不限。

7.截至2020年11月14日（含），年满18周岁，本科毕业生28周岁以内、硕士研究生30周岁以内、博士研究生32周岁以内。大学学制5年及以上的毕业生，以学制4年为基数，每增加1年相应放宽1岁。退役军人可在相应学历层级上放宽2岁，由军队转考军校后退役、学历非国家统招的除外。

8.相关学历、资格证书等应于2020年11月14日（含）以前取得。

（三）社区C岗

除符合社区A岗招聘条件外，还需满足：

1. 2019年4月前进入街道（园区）或社区，且一直在街道（园区）或社区岗位工作；

2. 经街道（园区）推荐、部门联审通过的。

（四）以上岗位，具有下列情形之一的人员，不能报考：

（1）曾受过刑事处罚的；

（2）违纪违法的；

（3）在校期间受过院（系）及以上单位处分的；

（4）按正常学制未能获得相应学历、学位证书的；

（5）现役军人；

（6）在读全日制普通高校学生（不得以已取得的学历学位作为报考条件参加招考）；

（7）在各级公务员、事业单位工作人员招考中被认定有严重违反考试录用纪律行为的；

（8）法律、法规和政策规定的其他不得应聘情形。

三、报名

报名采取网上报名的方式进行。

（一）报名时间

报名时间：2020年11月15日9:00-11月17日16:00；

查询、缴费时间：2020年11月15日12:00-11月18日11:00；

报名网址：烟台市芝罘区政府网站（）。

（二）具体要求

1．网上报名：应聘人员报名前，请仔细阅读本招聘简章，确认符合拟应聘岗位的条件后再进行网上报名。应聘人员登录指定的报名网站，首次登陆先注册（因个人原因造成注册信息泄露影响本人报名的，由本人循法律途径解决），然后输入身份证号、密码、验证码进入网上报名系统，根据“报考状态”的流程提示如实、准确填写相关个人报考信息，上传本人近期一寸免冠正面照片（照片大小114*156像素、占用空间小于20K），上传的照片应保证清晰可辨，然后提交审核。网上报名必须使用二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员在资格初审前多次登录填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经用人部门初审通过，不能更改。报名系统于11月17日16：00自动禁止应聘人员提交（修改）报名信息。

2．网上初审：审核部门在指定报名期间安排专人负责（节假日不休息）查看网上报名情况，根据应聘人员网上提交的信息资料，对3小时前应聘人员进行资格初审，并在网上反馈初审结果（11月15日、16日16：00以后提交报考信息的可于次日10：00后查询）。基于应聘人员网上填报信息，对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺少的内容，并退回应聘人员补充。网上报名期间，安排专人接听咨询电话，提供咨询服务。应聘人员可在网上提交（修改）报考信息3小时后至11月18日11时前登录报名网站，查询报名资格初审结果。审核部门留存通过资格初审人员的报名信息，供资格审查时参考。应聘人员对报名初审结果持有异议，可在11月18日15：00前向指定报名期间咨询电话或到芝罘区人力资源和社会保障局调配科（华茂街30号南楼604室）现场反映，不在规定期限内反映，视为对初审结果无异议。

3．网上缴费：通过网上初审的人员，务于2020年11月15日12:00-11月18日11:00登录报名网站，进行网上缴费。逾期未办理网上缴费手续的，视作放弃资格。按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件规定，笔试考务费收取标准为：每人每科40元。网上缴费成功后，应聘人员于2020年11月20日9:00-11月22日9:00登录报名网站下载打印《烟台市芝罘区公开招聘社区工作者报名登记表》、《应聘芝罘区社区工作者诚信承诺书》、笔试准考证。笔试准考证无需盖章；享受减免考务费用的农村特困大学生、城市低保人员和残疾人，通过网上初审后，须在2020年11月15日12:00-11月18日11:00内完成网上缴费，并于11月18日11:00前通过电子邮箱()提交申办免费的有关证明材料（农村绝对贫困家庭的应聘人员须发送“家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和《特困家庭基本情况档案卡》或省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》”；享受最低生活保障城镇家庭的应聘人员须发送“家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证”；残疾人须发送“有效期内的第二代《中华人民共和国残疾人证》（或社保卡搭载的残疾人证）”；本人身份证（正反两面）），经核准通过后，通过原缴费渠道退回本次考试考务费。

报名结束后，最终报名人数达不到计划聘用人数3倍的，社区A岗按1:3的比例相应核减招聘计划；社区B岗、社区C岗按照1:2的比例相应核减招聘计划，核减的招聘计划调整至社区A岗。根据报名情况，经招聘主管机关批准，可适当放宽报考比例。岗位计划调整情况将在芝罘区政府网（）进行公告。

四、资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。

笔试结束后，进入面试前现场资格审查范围人员须参加面试前现场资格审查，笔试成绩合格线、进入面试前现场资格审查范围人员名单及资格审查时间、地点、需要提交的相关证明材料等具体要求请在笔试成绩公布后登录芝罘区政府网站（）查询。

面试前现场资格审查提交材料不全的，须在面试前现场资格审查日次日17:00前提交。单位同意报考证明信需按附件1式样提供，因故不能在面试前现场资格审查时提供的，也可在面试后第二个工作日17:00前提供。未在规定时间内提交有关材料、证明的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其考试资格。笔试后因弃权或取消资格造成的面试人员空缺，经招聘主管机关研究同意，在笔试成绩合格线内按笔试成绩依次递补。

面试前现场资格审查工作由招聘主管机关与招聘单位主管部门共同组织。如发生面试前现场资格审查与网上初审结果不一致现象，以面试前现场资格审查结果为准。

五、考试

考试包括笔试和面试。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。

1.笔试。笔试科目为一科，主要包括法律法规、时政方针、区情区况、社区建设理论等基础性知识和综合写作。

笔试结束后，根据笔试结果确定笔试合格线。在合格线内，A岗按招聘计划数1:1.5的比例确定进入面试范围人员，B岗和C岗按招聘计划数1:2的比例确定进入面试范围人员。进入面试范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试范围；因弃权或取消面试资格造成的空缺，经招聘主管机关研究同意，从达到笔试合格线的应聘人员中，根据招聘人数由高分到低分依次递补。达不到招聘比例的，按照实有合格人数确定。参加面试人员需按有关规定缴纳面试考务费70元。笔试合格线及进入面试范围人员名单在芝罘区政府网（）公布。

2.面试。面试采取结构化面试方式进行，主要考察逻辑思维、综合分析、语言表达，以及利用所学知识分析解决实际问题等方面能力，面试成绩于考试结束后统一当场公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。面试时间及地点在芝罘区政府网（）另行通知。

面试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%核算考生总成绩。根据考试总成绩，从高分到低分按招聘计划1:1.5的比例确定进入体检、考察范围人员名单。总成绩相同的按面试成绩确定名单，面试成绩仍相同的，则组织专家重新对总成绩相同的人员进行面试，并以面试后的总成绩排序确定进入体检、考察范围人选。进入体检、考察范围人员名单在芝罘区政府网（）公布。

六、体检

从进入体检、考察范围人员名单中，从高分到低分按照计划数1:1的比例进行体检，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，费用由报考人员负担，享受减免考试费用的人员由招聘单位负担。所有体检项目检查完毕后，主检医师认为要做进一步检查方能做出判断的，报考人员要服从主检医师的安排，做进一步检查。报考人员对体检结果有异议的，可在收到体检结论7日内，向招聘主管机关提出书面申请，并由该部门或机关组织复检，复检不在原体检医院进行，复检项目由复检医疗机构确定，体检结果以复检结论为准，复检费用由申请复检一方负担。复检只能进行一次。报考人员没有征得体检组织机构同意，不在规定的时间参加体检或复检，视为弃权。报考人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消聘用资格。

七、考察

体检结束后，成立考察工作小组，对体检合格人员进行全面考察，主要对其思想政治表现、道德品质、是否有违法乱纪行为、是否符合岗位条件，以及本人亲属相关情况等进行综合考察，根据考核结果确定拟聘用人员。

八、聘用

经体检、考察合格的人员，在芝罘区政府网站（）公示，公示期为5个工作日，公示期满没有问题或反映问题不影响聘用的，由招聘单位办理入职手续。对被取消聘用资格或弃权造成的空缺，从体检考察范围的人员中依次等额递补。办理入职手续后，则不再对本岗位其他进入考察体检范围的人员进行递补。

拟聘用人员经公示无异议后，社区工作者由区民政局根据各街道（园区）需求情况进行分配，社区“书记助理”由区委组织部根据各街道（园区）情况统筹分配。拟聘用人员须服从分配，不服从分配的，取消聘用资格。

九、聘用后待遇

按照街道事业单位试用期满工作人员的0.8倍确定新录用社区工作者工资标准，并按规定缴纳保险和住房公积金，其中社区助理执行居委会副主任工资待遇。新录用社区工作人员实行试用期制度，试用期不合格的解除劳动合同。新录用社区工作人员平时工作表现和考核情况作为合同签订和续聘的重要参考依据。

十、其他

报考人员应仔细阅读本招聘简章及各附件，及时了解招聘网站发布的最新信息，保持24小时通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

本次招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本简章由区民政局、区人力资源和社会保障局、区委组织部负责解释。

咨询电话：0535—